Target Gender Equality è un percorso di formazione ideato dal Global Compact delle Nazioni Unite ed implementato in collaborazione con i Network locali. Il programma, rivolto alle imprese aderenti all’iniziativa onusiana, intende fornire alle aziende partecipanti le conoscenze e competenze necessarie per fissare e raggiungere ambiziosi obiettivi aziendali per l’uguaglianza di genere, in un’ottica di accrescimento dell’impatto sull’SDG 5 – Gender Equality dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite.
Nel 2023, UNGCN Italia implementerà un secondo round del programma di accelerazione, focalizzato sulla leadership femminile e sulla riduzione del gender pay gap.
L’Accelerator, che inizierà a luglio 2023 per concludersi a febbraio 2024, si articolerà in:
- worskhop di capacity building e occasioni di peer learning;
- momenti di auto-apprendimento, attraverso l’Academy UNGC;
- sessioni globali, organizzate da UNGC in corrispondenza di eventi istituzionali;
- occasioni di advocacy, networking e confronto con vari stakeholder nazionali e internazionali.
Le aziende aderenti al Global Compact delle Nazioni Unite interessate al percorso, possono presentare la propria candidatura entro il 31 maggio 2023, compilando il form a questo link.*
» Per maggiori dettagli sui contenuti del percorso e il livello di impegno richiesto alle aziende, UNGCN Italia promuove una sessione di Q&A il 4 aprile 2023 dalle 11.00 alle 12.00. L’incontro è riservato alle imprese aderenti al Global Compact delle Nazioni Unite.
» A questo link è possibile scaricare brochure del programma.
» Per maggiori informazioni, scrivere a: Stella Sigillò, Programme & Engagement Manager - UNGCN Italia.
*A causa dell’elevato numero di candidature, UN Global Compact Network Italia non potrà garantire a tutte le aziende la partecipazione all’acceleratore. La compilazione del form costituisce pertanto una manifestazione di interesse, mentre l’effettiva partecipazione verrà confermata nei prossimi mesi.
